自2012年初馬總統獲得連任以來，在沒有選舉壓力的情況下，馬政府開始著手進行財經改革，但改革過程似乎沒有預期中的順利。為使油電價格合理化，2012年4月中旬首度推出油電雙漲政策，但不久各項民生用品為反映成本上漲而紛紛漲價，導致民眾怨聲載道。馬政府為了回應民意，於9月宣布電價緩漲到2013年10月。11月上旬馬總統接受亞洲週刊專訪時表示，油電雙漲時機的確不對，政府不該再犯這樣的錯。在推出油電雙漲政策時，財政部也同時拋出復徵證所稅議題，由於此議題高度敏感，行政團隊採取速戰速決策略。不過，立法院通過的版本與財政部原先規劃的版本差異很大，導致財政部長去職以示負責。復徵證所稅議題從討論到立院定案持續發酵，導致股市交易量大幅萎縮，證交稅損失達新台幣數百億元，遂引來諸多批評。的確在2012年第二季開始，正逢希臘可能退出歐元區即將帶來嚴重的風險之際，全球經濟陷入低迷，已衝擊到我國的出口，國內經濟景氣顯然不如預期來得樂觀，在不景氣的時機同時推出油電雙漲和復徵證所稅的改革政策，顯然吃力不討好。
目前國內油電價格不合理，以及資本利得未課徵相應的稅負，早已飽受許多學者專家的批評。長期以來，政府為提高產業出口競爭力，以及不增加國民生活負擔，長年壓低油電價格，不但導致能源使用效率偏低，而且低廉的油電價格，以稅金補貼，造成少使用者補貼多使用者的現象，並不符合公平正義原則。加上在國際能源價格持續高漲與溫室效應的趨勢下，為節能減碳，高度依賴進口能源的台灣確實沒有享受低廉油電價格的本錢，調整油電價格勢在必行。而復徵證所稅，對資本利得課稅，亦是基於社會正義。由於貧富差距擴大是經濟繁榮成長的代價，為縮小所得差距，賺更多錢的人繳更多的稅是合理的。目前立法院通過的證所稅版本，雖然未達到量能課稅的標準，還有很大的改進空間。雖然正值此不景氣時期，復徵證所稅似乎選錯時機，但似乎已擺脫22年前造成股市無量下跌的魔咒，至少為縮小貧富差距邁出了一步，這是好的開始。
油電雙漲與復徵證所稅都是名正言順，符合公平正義的政策，但是為何導致民怨沸騰，爭議不斷？除了與執行的時機有關之外，總統府、行政院、內閣閣員、執政黨立委對政策意見的分歧，給外界對政府政策搖擺，政策形成倉促且不夠周延的不良觀感，也是主因之一。期盼執政黨能夠記取這兩項政策改革的經驗和教訓，妥善因應日後持續不斷的改革。因為油電雙漲政策引發的國營事業改革、為減少社會對立必須縮小貧富差距的改革、財政赤字與常年舉債導致的政府債務累積問題的改革，以及潛藏龐大債務的軍公教勞保及退休制度的改革，其困難度更高，可能引起的爭議更大。為了國家財政永續，馬政府必須作好更縝密、更周延的改革規劃和配套措施。
近期行政院刪除勞保基金的撥補預算，意外地引發退撫基金、軍公教年終慰問金，以及立委補助津貼制度的改革議題，不論其出發點如何，都是基於社會對公平正義的殷切期待。行政院以「避免擴大社會對立」為由迅速果決地刪除退休軍公教人員的年終慰問金，並承諾「政府負勞保最終支付責任」後，這項爭議暫告落幕。但立委的特殊津貼及其法源依據隨後不久也變成了爭議焦點，立法院也在快刀斬亂麻的情境下，不得不自動刪除每人每年新台幣86萬元，平息了此項爭議。不過，刪除退休軍公教人員的年終慰問金，經過短時間的醞釀，也激起退休軍公教人員的強烈反彈，部分執政黨立委醞釀翻案。行政院提出「制度化」版本，2013年仍堅持支領月退俸兩萬元以下及因公傷殘亡者兩項發放原則，並獲黨團通過支援，但年終慰問金的爭議仍未完全平息。
國內各職業別間之老年經濟保障差距由來已久，十多年前政府推動國民年金制度時，曾研議各種社會保險的整併，但因無法建立共識而作罷。如今，以目前的提撥率和給付條件，包括：勞保、農保、軍保、公保、國保等社會保險都無法永續經營，在可預見的未來都將面臨破產的命運，改革刻不容緩。另外，各職業別間退休給付之不均，以及造成政府負擔過重的現象，實在都迫切需要加以通盤檢討。2012年11月中旬行政院長陳冲指出，行政院及考試院已組成跨院的「年金制度改革規劃專案小組」，將在三個月內改革勞保制度並檢討具有年金給付性質的相關制度。經建會主委尹啟銘亦召開「年金制度改革規劃專案小組」會議，確定包括：勞保、農保、軍保、公保、國保等社會保險原則上維持確定給付制，並採年金給付，退休金制度則朝向確定提撥制改革，將以拉近各職業別間老年經濟保障差距為目標，但須採取漸進的作法。
經建會社會保險原則上維持確定給付制，並採年金給付，退休金制度則朝向確定提撥制的改革方向是正確的。年金制度的改革較具急迫性，因為至2025年65歲以上人口將占總人口的20%，因此必須在社會保險基金虧損前就要進行改革，而且愈早愈好。目前軍公教退撫基金採用確定給付制，若改為確定提撥制，領到的退休金可能會減少，勢必會引發軍公教現職及退休人員的反彈。退休制度改革確實比較困難，但天下沒有白吃的午餐，為兼顧財政負擔、社會公平、權利義務對等，以及世代平衡的原則下，政府必須作好長期的規劃，積極建立完整穩健而能永續經營的社會安全體系，以實現符合社會正義的目標。
不論社會保險給付或退休金給付，並不保證足夠養老至死，在高齡化趨勢下，老年人承受金融上的風險愈來愈大，為了防範這些風險，每個人都必須努力儲蓄。至少確定提撥制能夠讓儲蓄者瞭解到已經累積多少的退休金，可以更謹慎的規劃退休生活的需要，也可以鼓勵人們延後退休，對社會作出更多的貢獻。